Indennità di Disoccupazione NASpI e DIS-COLL INPS

Sostegno economico mensile per lavoratori dipendenti che hanno perso involontariamente l’occupazione.

Costo del Servizio ✓ Gratuito per Legge

Scadenza Termini Entro 68 giorni dalla data di cessazione

Tempi Medi Evasione Prima tranche liquidata entro 30-45 giorni

Inquadramento Normativo e Funzionamento

La NASpI (Nuova Assicurazione Sociale per l'Impiego) è l'indennità mensile erogata dall'INPS a favore dei lavoratori dipendenti che hanno perso involontariamente il posto di lavoro (per licenziamento, dimissioni per giusta causa o scadenza di contratto a termine). La durata della NASpI corrisponde alla metà delle settimane di contribuzione versate negli ultimi 4 anni precedenti la cessazione del rapporto, fino a un massimo di 24 mesi. L'importo copre il 75% della retribuzione media mensile imponibile (entro i massimali di legge rivalutati annualmente) e subisce un decalage progressivo del 3% ogni mese a partire dal sesto mese di fruizione (dall'ottavo mese per chi ha compiuto 55 anni).

Requisiti Obbligatori per la Richiesta

✓ Stato di disoccupazione involontario (licenziamento, giusta causa, accordo sindacale o scadenza contratto)
✓ Almeno 13 settimane di contributi versati nei 4 anni precedenti l’inizio del periodo di disoccupazione
✓ Domanda presentata tassativamente entro 68 giorni (presentarla entro 8 giorni assicura la decorrenza dall’ottavo giorno)

Documenti Necessari da Portare al CAF

Verifica di avere con te tutte le certificazioni e le ricevute prima di recarti all'appuntamento.

Documenti Personali e Bancari

• Documento di identità e codice fiscale del richiedente
• Modulo SR163 o certificazione IBAN timbrata dalla banca/posta (o estratto conto recente intestato)
• Permesso di soggiorno o ricevuta di rinnovo (per cittadini extracomunitari)

Documenti Lavorativi e Cessazione

• Lettera di licenziamento o copia contratto di lavoro a tempo determinato scaduto
• Ultime 3 buste paga precedenti la cessazione
• Modello Unilav di cessazione rilasciato dal datore di lavoro o reperito dal Centro per l’Impiego

Come si Svolge la Pratica (Fasi Operative)

Presentazione Istanza al Patronato

L’operatore del patronato compila il modello telematico INPS e rilascia la ricevuta con protocollo ufficiale.

Dichiarazione Immediata Disponibilità (DID)

Contestualmente alla domanda, viene generata la DID per l’iscrizione al Centro per l’Impiego competente.

Sottoscrizione Patto di Servizio

Entro 15 giorni dalla domanda, occorre recarsi al Centro per l’Impiego per sottoscrivere il Patto di Servizio Personalizzato.

Domande Frequenti su Disoccupazione NASpI

La domanda di NASpI tramite Patronato è gratuita?

Sì, la pratica di domanda NASpI è completamente gratuita per legge presso tutti gli Istituti di Patronato riconosciuti dal Ministero del Lavoro.

Posso richiedere la NASpI in un’unica soluzione anticipata?

Sì, chi intende avviare un’attività di lavoro autonomo, aprire una partita IVA o sottoscrivere una quota di capitale in una cooperativa può richiedere la liquidazione anticipata di tutte le mensilità residue di NASpI in un unico importo.

Se do le dimissioni volontarie ho diritto alla NASpI?

In linea generale no. La NASpI spetta solo per dimissioni per giusta causa (es. mancato pagamento retribuzioni per almeno 2 mesi, mobbing, molestie, trasferimento ingiustificato oltre 50km) o durante il periodo di tutela della maternità (dalla gravidanza fino al compimento di 1 anno del figlio).

Hai bisogno di assistenza per Disoccupazione NASpI?

Trova subito lo sportello CAF o Patronato più vicino a te tra le 107 province italiane.

Trova Sede Territoriale ➔